外商人爭取升遷、外派一定要懂的遊戲規則 – 誰能成為企業力捧的明日之星？
許多外商人的夢想，就是爭取外派、國際調任。但到底要如何進入傳說中的「人才庫」，成為企業力捧的明日之星，順利調任到區域辦公室、全球總部的國際舞台上歷練呢？
什麼是 Process Communication Model® – 從溝通力到人際力到影響力
Process Communication Model® 是以心理學為基礎，為解決人際溝通管理問題而設計的專利模型，與我們的領導風格、溝通效能、團隊合作能力、壓力管理息息相關…
如何成為職場職涯教練？關於職場職涯教練，可能讓你很意外的 points
如何成為職場職涯教練？其實職場職涯教練跟各行各業一樣，也有它的市場特性與挑戰！教練就像其他「提供專業服務」的人，可以分為自僱者或受僱者… 除了談教練的工作型態，也分享一些比較有趣的觀察…
主管怎麼當？初中高階領導力實戰盤點
主管到底怎麼當？帶人及團隊管理實戰能力盤點：領導一兩個人、小團隊、多部門大團隊，各階段實務操作重點整理… 實務操作上，有前輩、mentor 提點，真的比自己看書受用很多…
海外求職要注意：歐美職場的招聘旺季
大家都同意找工作順利，多少需要一點運氣。而「審時度勢」就是增加運氣的重要關鍵！許多人都不了解歐美職場的招聘旺季… 一起透過這幾方面的思考，學會判斷「求職過程的情勢和時機」…
4 個思考準備，幫助你實現今年職場職涯目標
要如何具體準備好自己，按照目標前進，而不讓「年初立志」流於年年重複的口號呢？其實只要在花一點點時間，做好幾個準備工作，就能讓這一年的成果大大不同喔！
職場身價如何漲價？讓國際獵頭來告訴你
你知道如何評估自己在人才市場上的價值嗎？到底什麼是造就高身價的「核心價值」？很多人在求職、轉職、爭取企業內部晉升時，都忽略了…
主管如何給予回饋？如何讚揚或指正？教練式領導回饋入門技巧
對許多主管來說，給予下屬回饋 (feedback) 是績效評估時最棘手的事…其實「教練式領導」中有一些重點，只要稍加練習就能掌握…
Hi, I’m Kyria,
ICF certified Professional Coach.
我熱衷於陪伴國際職場上的企業經理人及獨立工作者，透過 professional coaching 和 personal branding 等方式支持他們實現工作目標和職涯理想。在成為專業教練之前的 15 年間，我曾任職於 L’Oréal 等國際美妝及精品珠寶公司主管職，歷經國際品牌行銷、管理顧問背景及外派經驗。現居法國巴黎，是全球首屈一指的教練協會組織 ICF (國際教練聯盟) 認證專業教練，法國國家 CNCP 認證個人形象顧問及個人品牌分析師認證。在專業領域中，我很重視建立能夠將創意具體實現的高效流程 – 即使是一個小細節，也能帶來顯著的改變！
身為專業教練，最令我滿足的莫過於見證客戶們找到人生意義願景，並藉由他們獨特的才能、專業知識和經驗，開創豐富的職涯。除了這些表面資產，他們每一個人獨一無二的「真實自我」，更是讓他們閃耀於專業領域的關鍵。