外商人爭取升遷、外派一定要懂的遊戲規則 – 誰能成為企業力捧的明日之星?
許多外商人的夢想,就是爭取外派、國際調任。但到底要如何進入傳說中的「人才庫」,成為企業力捧的明日之星,順利調任到區域辦公室、全球總部的國際舞台上歷練呢?
什麼是 Process Communication Model® – 從溝通力到人際力到影響力
Process Communication Model® 是以心理學為基礎,為解決人際溝通管理問題而設計的專利模型,與我們的領導風格、溝通效能、團隊合作能力、壓力管理息息相關…
如何成為職場職涯教練?關於職場職涯教練,可能讓你很意外的 points
如何成為職場職涯教練?其實職場職涯教練跟各行各業一樣,也有它的市場特性與挑戰!教練就像其他「提供專業服務」的人,可以分為自僱者或受僱者… 除了談教練的工作型態,也分享一些比較有趣的觀察…
主管怎麼當?初中高階領導力實戰盤點
主管到底怎麼當?帶人及團隊管理實戰能力盤點:領導一兩個人、小團隊、多部門大團隊,各階段實務操作重點整理… 實務操作上,有前輩、mentor 提點,真的比自己看書受用很多…
海外求職要注意:歐美職場的招聘旺季
大家都同意找工作順利,多少需要一點運氣。而「審時度勢」就是增加運氣的重要關鍵!許多人都不了解歐美職場的招聘旺季… 一起透過這幾方面的思考,學會判斷「求職過程的情勢和時機」…
4 個思考準備,幫助你實現今年職場職涯目標
要如何具體準備好自己,按照目標前進,而不讓「年初立志」流於年年重複的口號呢?其實只要在花一點點時間,做好幾個準備工作,就能讓這一年的成果大大不同喔!
職場身價如何漲價?讓國際獵頭來告訴你
你知道如何評估自己在人才市場上的價值嗎?到底什麼是造就高身價的「核心價值」?很多人在求職、轉職、爭取企業內部晉升時,都忽略了…
主管如何給予回饋?如何讚揚或指正?教練式領導回饋入門技巧
對許多主管來說,給予下屬回饋 (feedback) 是績效評估時最棘手的事…其實「教練式領導」中有一些重點,只要稍加練習就能掌握…

Hi, I’m Kyria,
ICF certified Professional Coach.
我熱衷於陪伴國際職場上的企業經理人及獨立工作者,透過 professional coaching 和 personal branding 等方式支持他們實現工作目標和職涯理想。在成為專業教練之前的 15 年間,我曾任職於 L’Oréal 等國際美妝及精品珠寶公司主管職,歷經國際品牌行銷、管理顧問背景及外派經驗。現居法國巴黎,是全球首屈一指的教練協會組織 ICF (國際教練聯盟) 認證專業教練,法國國家 CNCP 認證個人形象顧問及個人品牌分析師認證。在專業領域中,我很重視建立能夠將創意具體實現的高效流程 – 即使是一個小細節,也能帶來顯著的改變!
身為專業教練,最令我滿足的莫過於見證客戶們找到人生意義願景,並藉由他們獨特的才能、專業知識和經驗,開創豐富的職涯。除了這些表面資產,他們每一個人獨一無二的「真實自我」,更是讓他們閃耀於專業領域的關鍵。